Overige informatie:

Voor Royal Flora Holland mochten wij:

1. Adviesaanvragen opstellen in het kader van een reorganisatie en herstructurering. Uitwerken van een recruitmentplan op concernniveau.
2. Programmamanagement engagement en coördinatie van het ‘blijvers programma’ in het kader van reorganisatie.
3. Uitwerken van de vlootschouw en succession planning op concernniveau.
4. Teamontwikkeling Management team Eelde

 

 

 

 

Cel:
Klanten algemeen